Malin Sjölander's Blogg

Politik och andra funderingar på världen runt omkring


Lämna en kommentar

Framme på ön!

Idag har vi tagit färjan över till Gotland. Vi kom fram så pass tidigt så att vi hann cykla till Leva Kungslador och äta lunch. Även om aktiviteten är stor inne i Visby med att förbereda Almedalsveckan, så passar vi på att ta en ledig lördag. Men lite jobb blir det, Almedalskatalogen är tjock och välfylld och behöver läsas igenom. I år bjuds det på fler seminarier än någonsin, många av dem berör mina hjärtefrågor: sjukvård och hedersproblematik.

Imorgon blir det stort fokus på vårt parti, det är inte bara tal av Ulf Kristersson klockan 19, innan dess är det ett antal seminarier och panelsamtal i almedalsparken bland annat med oss sjukvårdspolitiker. Moderaterna satsar stort på sjukvården i årets val. Det behövs. För den politik som socialdemokraterna och miljöpartiet drivit denna mandatperiod har resulterat i mångdubblade vårdköer och kraftigt ökade kostnader för bemanningsbolag (jag som trodde de var emot vinster i välfärden). Bara förra året betalade socialdemokraterna, miljöpartiet och vänsterpartiet ut över 150 miljoner kronor till dessa bolag. I Kalmar län.

Satsa istället de pengarna på landstingets egna personal, det är inte mer än rätt. Bättre löner, bättre arbetsvillkor och en plan för vidareutbildningar är bara några av våra förslag. Och rätten att bestämma över sin arbetsplats, genom att själv driva den – som företag eller som en intraprenad (landstinget äger den men personalen driver den).

Nu väntar en lördagskväll med goda Moderatvänner – imorgon börjar allvaret!

Annonser


Lämna en kommentar

Vem betalar egentligen välfärden?

Socialdemokraterna har ju deklarerat att höstens val ska bli en folkomröstning om välfärden. Då är det besynnerligt att de gör allt för att försvåra för de som faktiskt finansierar hela välfärdssektorn. Företagen.

All välfärd är skattefinansierad. Och den stora skatteintäkten kommer från företagen. De betalar en mängd skatter, dessutom löner som sen beskattas. När sen löntagarna handlar saker, gör saker, åker någonstans eller faktiskt bara bor, så betalar man en skatt även för det. Men lönen kommer i grund och botten från företagen.

Det finns ingen magisk skattkista som staten, kommunerna och landstinget kan ösa ur och välvilligt dela ut till roliga projekt. Det är företagen och de som jobbar som betalar. Då vill det till att ha respekt – både för företagen och de dyrbara skattekronorna.

Ett mycket tydligt och talande exempel är dagens ledare i tidningen Barometern. Där presenterar man fakta från en färsk rapport från Skogsindustrierna. Den visar att 1700 jobb inom offentlig sektor i Kalmar län finansieras enbart av skogsföretagarna. Det är sjuksköterskor, läkare, lärare, omsorgspersonal och andra viktiga yrkeskategorier inom välfärden. Viktiga jobb. Ändå finns det drivkrafter inom det rödgröna blocket som vill minska äganderätten, beskatta drivmedel mer för dessa företagare, införa en kilometerskatt för att reducera deras möjligheter att driva lönsamma företag och behålla strandskyddet som idag gör det snudd på omöjligt att bygga ut sina verksamheter.

Valet kommer att handla om välfärden. Om vem som ska betala för den. Om vem som arbeta inom dessa viktiga yrken. Om hur vi kan förbättra villkor och löner inom välfärden.

Men glöm aldrig att det börjar med företagen. Det är de som är den stora skattkistan. Och med kloka politiker som inte betraktar företagares om onda så kan vi få snurr på det svenska näringslivet och därmed en trygg välfärd.


Lämna en kommentar

Har alla nära vård i Kalmar län?


Häromdagen blev jag uppringd av en person som bor i Överum, i norra Kalmar län. Överum är en gammal bruksort som under åren fått kämpa för sin överlevnad. Men nu har det ljusnat lite, industrin går bra, fler får jobb och det finns en kämpaglöd som är beundransvärd.

Men. I slutet av förra året stängdes hälsocentralen, tillfälligt eller permanent vet vi inte. Personen som ringde mig undrar vad som händer, kommer hälsocentralen att öppna igen? Jag förstår överumsbornas frustration. Stängningen beror på att den rödgröna majoriteten misslyckats med att bemanna hälsocentralen, ens några dagar per vecka. Andra hälsocentraler i länet har liknande problem, men där har man hittills bemannat med hyrläkare. Tidigare drevs hälsocentralen av en privat vårdgivare men då villkoren att driva primärvård i länet inte är rättvisa – de privata få mindre ersättning än många av landstingets egna – så valde denne att avsluta sin verksamhet.

Vi i Alliansen har ägnat mycket tid åt att hitta lösningar för våra små hälsocentraler, ofta på landsbygden, som har svårigheter att locka personal. Vi tror att en mix av åtgärder skulle kunna vända den här tråkiga trenden.

Först och främst: Det måste vara en rättvis ersättning. Idag kan en offentlig hälsocentral gå med förlust och få täckning för det, det kan inte en privat som ju går i konkurs om man har ett minusresultat. Vi vill också ha en målsättning att kunna minska antalet patienter per läkare till 1250, idag ligger det runt 1650 i snitt även om en hel del har över 2000 patienter. Det skulle öka intresset att jobba inom primärvården och kunna känna att man ger patienterna den tid och uppmärksamhet som de behöver.

Vi vill införa till nya medel till filialersättningen. Idag räcker dessa pengar inte till för att nya filialer ska tillkomma. Vi vill också införa en strategisk lönesättning med ett landsbygdstillägg så att fler väljer att söka jobben utanför våra största städer.

Vi tycker också det är viktigt att se över hur vi samarbetar med kommunerna. Mycket skulle vi kunna göra tillsammans, primärvård, sjukhusen och den kommunala hemsjukvården måste få rätt förutsättningar att samarbeta.

Detta är några av våra konkreta förslag för att kunna öka förutsättningarna att driva en bra hälsocentral i Överum och alla andra mindre orter i Kalmar län. Om några veckor ska vi försvara dem i landstingsfullmäktige. För länsbornas skull hoppas jag innerligen att vi lyckas driva igenom förslagen.


Lämna en kommentar

Nu knyter vi ihop säcken 

Sedan början av året har jag och mina allianskompisar jobbat hårt med att förbereda oss för den budget som ska klubbas om några veckor. Vi träffat medarbetare inom stora delar av vården, chefer, fack och tjänstemän. Allt för att bättre förstå vilka verkliga utmaningar som vi står inför, inte bara nu utan även i morgon. Vi måste sluta lappa och laga organisationen, att fatta förhastade beslut i elfte timmen, vi måste ta kommandot och på riktigt rusta landstinget för framtiden. 

I veckan har vi äntligen presenterat vårt förslag till budget, vår valbudget. Det handlar mycket om personalens situation: vi vill arbeta med morgondagens arbetsliv med villkor och en arbetsmiljö som får personalen att uppleva en större arbetsglädje. 

I onsdags hade vi Pressrunda i länet och då var det åtta punkter som vi lade fokus på, en total satsning på 45 miljoner kronor under nästa år.

Hälsovalet, primärvårdens vårdvalsmodell: 15 Mkr.

Bättre bemanning och lättare få fast läkarkontakt, mer vård på din hälsocentral istället för på sjukhuset, längre öppettider. Bättre anställningsvillkor: 14 Mkr. Trohetsbonus till trotjänare, använda hyrbemanningspengarna till att anställa mer personal och skapa bättre arbetsmiljö, indirekt kortare vårdköer och säkrare vård.

Vårdval inom Första linjens psykiatri: 4 Mkr. Fler aktörer och bättre förutsättningar att minska psykiska ohälsan. Psykiatrin blir mer lättillgänglig.

Förebyggande hälsoundersökningar och folkhälsoarbete: 3 Mkr respektive 1 Mkr. Erbjuda 40-, 50- och 60-åringar hälsosamtal. Stötta kommunerna mer i folkhälsoarbetet. Fler förebyggande insatser minskar behovet av dyrare sjukvård i ett senare skede.

Filialersättning och äldrevårdsmottagningar 3 Mkr. Bättre förutsättningar för fler vårdmottagningar på mindre orter och mottagningar där våra äldre får lite extra ”service”.

Bättre tillgänglighet på 1177 Vårdguiden: 3Mkr. Det ska lätt att komma i kontakt med 1177, man ska få svar snabbare, och de ska kunna hjälpa patienterna med tidsbokningar.

Införande av bedömningsbil 2Mkr. Bemannas med sjuksköterska och avlastar ambulansen och akutmottagningarna genom att komma hem till människor, göra enklare vårdinsatser och lotsa dem rätt i vården. Kan minska besöken på akuten med upp till 25 procent.

Bättre företagsklimat. Förutsättningen för att vi ska få mer resurser till satsningar som ovan – att fler jobbar och betalar skatt. Handlar om ett batteri av åtgärder, som infrastruktursatsningar, stärkt kompetensförsörjning och samverkan med starka näringar i länet.

I vårt förslag till landstingsplan finns över 50 punkter för en bättre sjukvård, kultur, utbildning, kollektivtrafik och regional utveckling. Läs den gärna här

Nu börjar det verkliga jobbet, att först försöka få de rödgröna att bifalla så många av våra yrkanden som möjlig. Nästa steg blir att driva vår politik under valrörelsen. Med den här budgeten som grund känns det riktigt riktigt bra och jag ser fram emot både budgetfullmäktige och valet 2018! 

Ha en skön söndag! 

Malin 


Lämna en kommentar

Skillnad på skattekronor och skattekronor…

   
Nu kommer Ilmar Reepalus utredning om vinster i välfärden. På tv ser jag utredaren själv yttra storslagna ord om att alla skattekronor till välfärden enbart ska gå till bättre utbildning, bättre sjukvård och bättre och mer omsorg. Vinsten ska regleras till max sju procent, av investerat kapital. Detta innebär att de företag som jobbar med tjänster kommer få svårt att klara hans föreslagna reform. Jag funderar lite på vilka som äger och driver dessa företag. Kvinnor. Kvinnor som vågat ta steget från att vara offentligt anställd hos kommunen eller landstinget och satsat tid, pengar, kraft och familjeliv för att starta ett välfärdsföretag. Dessa satsningar ska nu inte löna sig. Vinsten ska bort.Jag kan inte låta bli att undra vad skillnaden är när Skanska eller Peab bygger ett nytt sjukhus, eller en skola? Hur mycket vinst får de göra? Är dessa skattekronor inte lika mycket värda som de skattekronor som den kvinnliga ägaren till hemtjänstföretaget i Kalmar lyckats tjäna?

Jag tycker det är bra att vi ser över hur vi använder våra skattekronor. Varje krona har tjänats in av en hårt arbetande person. Den är värdefull. Slöseri, ineffektivitet och onödiga inköp (för att hålla budget t ex) är fullkomligt förkastligt. På den tiden jag jobbade i skolans värld minns jag med fasa hur jakten på utgifter i slutet av året resulterade i ännu en kopiator, fax, möbler till fikarummet osv. För om man inte nyttjade budgeten sänktes den året efter…

Men en utredning som denna skulle i värsta fall kunna leda till just slöseri. Faran är att de välfärdsföretagare som kommer att finnas kvar kommer att se sig tvingade att göra investeringar som de egentligen inte behöver för att fixa vinstkraven. Är det inte sundare att investera i utbildningar för personalen och få tillgodoräkna sig detta som investering? Vi som inte är socialdemokrater har för länge sedan insett att det gamla industrisamhället nu har bytts ut mot ett tjänstebaserat samhälle. Där är medarbetarnas kompetens och innovationskraft den stora resursen. Vi måste hitta sätt att värdera detta högre. Att bara räkna in betong och stål som en tillgång hör hemma på 1900-talet.

Ska vi ha en välfärd värd namnet i framtiden är det kvalitet och kompetens som ska vara vårt fokus. Oavsett om det är privat eller offentlig verksamhet. Om vi skulle lägga energin på att utreda hur vi kan belöna dem som lyckas med detta – då skulle vi ha en välfärdsutredning värd namnet. Allt annat ska bara hamna i papperskorgen.